Savremena ekonomija stavlja prekomerne zahteve na menadere. S jedne strane, upravni odbori kompanija oèekuju rezultate, ponekad izuzetno visoki, a ponekad èak i nerealni. Sledeæi dio principa drutveno odgovornog poslovanja nameæe obavezu etièkog ponaanja i izbjegavanje moralno upitnih ponaanja.
Problem je uvek dobar. Menader èija je svrha voditi prodajnu mreu mora se na kraju briga za osoblje, koliko je to moguæe u to vrijeme. Neprekidna rotacija nezadovoljnog osoblja ne olakava poslovanje u struci, ali ne dovoljno, mogu ometati buduæe zapoljavanje.
Savremeni sistemi koji omoguæavaju upravljanje preduzeæem su velika podrka u ovoj stvari. Podaci koje rade i koriste znatno ubrzavaju procese odluèivanja. Oni mogu dokazati rekord praznika kao dokaz. Digitalna obrada zahtjeva za odsustvo i odsustva na trenutnoj osnovi pokazuje lièno stanje. Zahvaljujuæi tome, svest, koja je duna da preporuèi prodajnu mreu, u bilo kom trenutku zna koliko je ena u praksi patila i koliko ljudi planira odsustvo.
Meðutim, novi erp softver onda ne samo evidentira odsustvo. Prikupljanjem finansijskih podataka znaèajno ubrzavaju rad raèunovodstvenih odjela. Zahvaljujuæi tome, kompanija trenutno priprema poreznu dokumentaciju, takoðe je lako odrediti moguæe prihode i odnos doprinosa u ostvarenom prihodu. Metode takoðe mogu obraditi informacije o prodaji i paljivo provjeriti ih stvarnim informacijama. Izmeðu njih saznaæemo da je dokaz o vrhuncu interesovanja klijenata pao u petak popodne, a u utorak je ujutro lagano. Zahvaljujuæi tome, moemo planirati rasporede za goste i pruiti punu uslugu tokom mnogo vruæih sati. Takoðe moemo predstaviti zanimljive promocije kako bi privukli kupce u mrtvim dravama.Sve je to jedno - poveæava upravljanje prodajom u jaèi stepen, pomae vam da imate bolje resurse sa manje resursa. Bez obzira da li menader ima tako veliki stil i udobno znanje da ga sam napisao ili da koristi savremeni softver.